首页 >>朋友圈发照片有风险,晒美图秀幸福需谨慎
朋友圈发照片有风险,晒美图秀幸福需谨慎
发布来源: 南阳晚报 发布时间:2016-10-24


1
朋友圈发照片有风险,晒美图秀幸福需谨慎

很多人都喜欢在朋友圈刷屏晒照,晒自拍、晒美食、晒旅游……最后收获朋友们一致点赞,留下美好的回忆。那种感觉真的挺好!不过,你可能不知道照片泄露,会给你带来什么危险……


家庭信息应保密


刘先生的母亲,平日里喜欢在朋友圈晒晒家里的幸福事。可她万万没想到,有人通过这些“幸福照片”寻到她的住处,家中两辆车夜里被砸。


刘先生回忆说,在案发前几天,外地一家合作单位的李经理曾给他的母亲打过电话,说之前欠的账款得还,但刘先生的母亲对该款项未予理睬。催款人通过朋友圈照片,看到她居住小区和车辆,决定给刘先生母亲点儿“颜色”看看。根据刘先生母亲在朋友圈所发的照片,他们很快找到了刘先生母亲所在小区,楼下紧挨着停放的两辆车就是刘先生的母亲经常在朋友圈里晒的,于是,他们下手了。


晒娃照片有风险


在现实中,很多骗子与被害人素不相识,如何能将孩子和妈妈的名字叫出来?还能有两人的照片呢?原因就在于,爱晒孩子的家长没有关掉微信中“附近的人”这个设置。骗子就是通过微信搜索“附近的人”成功获取被害者信息的。据介绍,一女士的孙女就碰到一陌生人搭讪,称见过她照片,也能叫出名字,还说带她找妈妈,幸好被家人及时发现,才没有被骗走。


怎样安全晒娃?不要用孩子照片作为头像,更不要透露孩子的名字、生日、幼儿园、常去的地方等等。当然了,相对应地,也不要透露你所从事的工作、单位。不妨限制一个分享的范围,以分组的形式给亲人和一些有孩子的朋友看。尽量少在网上挂孩子的照片,也别把孩子当成艺术品似的炫耀,好东西自己留着欣赏就好了。不要晒海量宝宝萌照了,尝试制造电子相册,发给亲密的朋友分享即可。


另外,也不要晒家里老人。曝光家里老人的照片,会让坏人有更高的几率把他们认出来。关键的问题在于,这暴露了你的个人信息和老人之间的关系。如果有人突然对老人说出他孙子的姓名,再附加任何一条谎言,都能轻易让老人掏出半辈子积蓄。老人家操劳了一辈子,就尽量别再辛苦他们和骗子斗智斗勇了吧。


证票信息防泄露


不要晒火车票。“我要抛弃这‘速冻’的日子,去海岛晒太阳。”自从有了朋友圈,大家会发现身边好友们几乎无票不晒,电影票、飞机票、火车票、演出票等等。而到了节假日期间,朋友圈又会被那些外出游玩的人席卷,有的甚至连个人信息都忘记处理直接上传照片。航空公司的工作人员证实登机牌二维码和条形码上包含旅客的个人身份信息。另外,火车票上二维码的情况也是如此。虽然,这些二维码有保护措施,但不排除有人利用高科技窃取个人信息的可能。为了安全,大家还是小心为好,晒票也别忘了遮“码”。


不要晒护照、家门钥匙、车牌。照片的信息量往往很大,背景里难免会出现奇怪的东西。王珞丹曾经在微博上晒过两张窗外的风景,而某宅男根据这两张图片,结合她发过的微博,成功定位出了她家的小区、楼号以及门牌号。不用怀疑,坏人也会使用大数据。所以最好的办法是在照片中不要出现特征明显的东西,例如你的家门钥匙、车牌号码,更不用说身份证、驾照和护照了。对于女性来说,贵重饰品、名牌包等少“晒”为宜,莫让他人掌握自己单独外出的有关信息。外出购物、旅游、驾车,可能会遇到一些突发状况,如人群拥挤、道路堵塞、发生交通事故等。这类信息在不掌握真实情况前不盲目散布、转发,不然可能会引发恐慌,或被编造成谣言转发、扩散,产生负面效应。对于自己在情感、工作上的问题,牢骚、抱怨类信息也应少发,既容易引起不怀好意的人注意,也有损人际关系。


本报记者 郝春城 单书军



2
员工朋友圈 不是单位广告牌

员工的微信朋友圈对企业形象确实能造成影响。比如,员工经常在圈里晒福利,在圈里谈工作成绩,或者谈对企业前途的期望,那都是一种好的企业形象宣传。


但是河北邢台市第四医院要求员工关注医院的5个公众号,加满5000名微信好友,每天转发公号内容并发布至少2条原创朋友圈,未按规定完成任务就要扣工资。(《京华时报》10月19日)


微信是个人的社交工具,朋友圈是私人表达空间。看一个人的朋友圈,就能知道他大概是怎样的人。你可能会在自己的朋友圈发一些“深度好文”、“健康指南”、“心灵鸡汤”或者晒自己的幸福时刻……


这种分享毕竟是主动、自愿的。或许是他们觉得对朋友真的有用,或许是他们觉得那些点赞的朋友真的在乎自己刚吃了一顿什么。但是,如果他们的朋友圈里充斥着自己单位的广告,完不成转发任务要扣工资,就会引起人的反感。


移动互联网时代,企业好像都很重视新媒体,都创建了自己的公众号。有的企业打这样的如意算盘:每个员工都必须转发企业公号内容,一个员工传播到5000人,100个员工就能传播到50万人。这得节省多少广告费啊!这样的计算当然是很粗糙的,5000个微信好友估计一大半会“屏蔽”他的朋友圈,看到的也未必会点进去了解详情。


但是,如果这种原创内容也是强制的,时间一长,微信好友不可能看不出来。


最终,好友对这家企业只会留下一个印象:连朋友圈都要被管,这管得也太宽了吧!费尽心机地要求员工发单位广告内容,最后换来一个负面评价,这就是很多企业“经营”员工朋友圈的结果。其实,很多企业都对员工朋友圈的内容有要求,只不过这家医院更赤裸了一点而已。


不仅是“圈”如其人,而且是“圈”如其公司。强制要求员工转发,完不成任务就扣工资,不仅侵蚀了员工的个人空间,更脱下了企业形象的底裤。





注:本文系本站转载,转载目的在于传递更多信息,并不代表本站赞同其观点和对其真实性负责。如涉及作品内容、版权和其它问题,请与本站联系,我们将在第一时间删除内容!本文版权归原作者所有 内容为作者个人观点 本站只提供参考并不构成任何投资及应用建议。

相关服务

关注我们

关注我们